Indica la posizione sociale di un individuo.

Fase iniziale della vita di un’impresa (o di una struttura e/o progetto) che, dopo essere stata avviata, non è ancora giunta a commercializzare i propri prodotti (o a conseguire i propri obiettivi).

Termine inglese, diffuso in molte lingue e usato spesso in italiano, con il significato di modello stabilito o accettato, di base di confronto o di misura, ed anche di criterio. Talvolta anche nell´accezione di livello, tenore, grado di eccellenza richiesti per un particolare proposito. Termine inglese utilizzato per indicare il tipo o il modello assunto come termine di riferimento, di misura e d...

Con il termine “stakeholder” si indicano normalmente tutti i soggetti che hanno un interesse legittimo (stake) nell’attività dell’impresa, e che influenzano o sono influenzati dalle decisioni aziendali. Come appare nell´immagine di fianco essi sono: fornitori, personale, clienti, investitori, amministrazione pubblica, società "civile" ONG, comunità locali, concorrenti, partner commerci...

Legge n. 300/1970, che recepisce ed attua le norme costituzionali in materia di lavoro. Lo Statuto del lavoratori rappresenta il testo fondamentale che regola i rapporti di lavoro, nell´ottica di tutelare soprattutto i diritti e le libertà dei lavoratori.

Detto anche tirocinio formativo, consiste in un periodo di formazione pratica presso un´azienda. Lo stage, per molti giovani appena usciti dalla scuola o dall´università, costituisce un valido strumento per accrescere la conoscenza del mondo del lavoro e per arricchire la propria professionalità.Fase prevista all´interno di un corso di formazione professionale, consistente nel trascorrere un...

Forma di contratto di lavoro nato negli USA e non ancora regolamentato in Italia, nella quale un´azienda specializzata nella gestione delle risorse umane cede in affitto i propri lavoratori. Si differenzia dal lavoro interinale perché tale forma prevede la possibilità che l´utilizzo del lavoratore avvenga anche per lunghi periodi (e non solo per impieghi temporanei).

La soddisfazione è uno stato d´animo di piacere o disappunto che risulta dal paragone tra le caratteristiche percepite di un prodotto/servizio e le aspettative di un consumatore.Soddisfazione = risultati percepiti (ciò che si percepisce di ricevere) - (meno) aspettative (ciò che ci si aspetta di ricevere).

È un processo di apprendimento in virtù del quale si diventa membri della società e comprende sia l´acquisizione informale dei ruoli sociali, sia l´istruzione formale. Nella antropologia statunitense è stato proposto l´uso del termine inculturazione preferendolo a quello di socializzazione, in conformità con l´enfasi dominante che gli Stati Uniti danno al concetto di cultura piuttosto che...

Termine inglese usato per indicare la carenza di professionisti in un determinato settore.