Cosa significa test attitudinale
Il test attitudinale è una prova scritta composta da gruppi di domande a risposta multipla, il cui scopo è valutare le capacità potenziali di una persona, cioè le attitudini. A differenza di prove che misurano ciò che una persona ha già appreso, il test attitudinale è orientato a cogliere le potenzialità, ossia la predisposizione a sviluppare determinate abilità e a riuscire in specifiche attività.
Ambiti di utilizzo
I test attitudinali trovano impiego in diversi contesti. All’interno della scuola sono utilizzati per sostenere la scelta del tipo di scuola superiore o della facoltà universitaria. In ambito professionale offrono utili indicazioni nella fase di orientamento: in questo caso i test valutano le potenzialità dell’individuo a svolgere una determinata attività, aiutando a individuare i percorsi più coerenti con le sue attitudini.
Termini correlati
Concetti collegati al test attitudinale sono l’attitudine, l’orientamento professionale, i test psicologici, la valutazione delle capacità e la scelta scolastica.
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