Targeted interview

Intervista strutturata (si avvicina al test) che consente un collegamento tra l’oggetto dell’intervista (analisi della capacità) e l’informazione raccolte (valutazione delle capacità). Il percorso delle domande della targetedinterview segue una sequenza chiamata STAR:
 situation: in qualesituazione l’intervistato ha potuto sperimentare le capacità in esame
 task: cosa doveva concretamente fare, qualeerail suo compito
 action: quale azione ha concretamente svolto
 result: con quale risultato